农商网整理 关于马斯克入主Twitter一周带来的改变的知识点，VIP农商网小编为您精心整理了重要的知识点。
马斯克真是将资本家剥削的本质体现得淋漓尽致。接手推特后，宣布裁员近2000人，员工为了保住工作不得不连夜加班、睡地板。
11月2日，推特的产品管理总监埃丝特·克劳福德分享了自己睡在办公室地板上的照片。画面上的她被包裹在睡袋，还带着眼罩，躺在桌子和几把椅子后面。
克劳福德女士还配上文字：“当你的团队日以继夜地赶在最后期限前工作时，有时你必须睡在工作的地方。
据报道，马斯克接管这个社交媒体平台后，推特员工的工作时间更长，像克劳福德这种产品经理，被要求一周七天、每班12小时轮班工作。工作人员担心，如果他们不能在本周末完成该项目，他们可能会丢掉工作。
卷王马斯克以结果为导向，以利益为根本，执行力超强，有想法，说了接手推特后要抄微信作业，就马不停蹄地将原本的推特革新换代，员工也相信他的一诺千金，干不好自己就是那二千分之一的裁员。
马斯克企业管理观念一向的观点就是不养闲人，他下了死命令，如果没按期完成新上线的功能，就可以默认离开了，毫无人情味。
他对待自己也一样“疯狂”，在特斯拉工厂与员工同吃同住，卖掉自己的房产，做最有钱的无家可归的流浪汉，把精明强干发挥到极致。不过最近媒体报道，他又买私人公务机了，现在已经有四架飞机，他是不是又要进军民航领域了呢？
对于遇到这样的“极致”到强迫症的老板，员工肯定是有怨言的，简直比996还要残酷，但是美国大环境不好，保住工作还是第一位的。马斯克除了是世界第一网红首富，还是“磨刀霍霍”压榨劳动力的资本家。
马斯克入驻推特，立即开始清除异己的活动。这也导致现推特员工人人自危，大家纷纷作出“只要干不死，就往死里干”的工作态度，以免被裁。更有甚者，作为公司的中层管理 直接睡在公司地板上，日以继夜的干活…
推特整体员工薪资中位数年薪为 75542美元，折合人民币55万元… 整个公司最低薪资为46994美元，折合人民币34万多元…
看完之后可能明白为什么这些员工开始日以继夜的工作就为了不被裁员了吧
马斯克收购推特，这或许将是中国企业文化对老牌资本主义国家的文化输出首例!
最近，马斯克收购推特后，他抱着一个陶瓷洗手盆就入住了推特总部大楼。这位被称为“世界狂人”的马斯克，在接手推特后，首先就是解聘了一系列原高管。然后又拿普通员工开刀。马斯克说这些员工太懒散，丝毫没有中国员工的效率高。于是就扬言要对所有员工实行考核制，不合格的就地下岗。
在看到马斯克要学习中国企业文化，在推特推出考核淘汰制度后，很多推特员工真的就慌神了。他们害怕自己就是被裁员的那个人。于是推特公司破天荒地出现了员工自觉加班潮。很多员工每周上班时间高达84小时以上，一周七天每天工作12个小时。这可比中国企业的996还要更胜一筹，达到了前所未有的997。
马斯克为何会觉得美国员工太懒惰不勤劳呢？那当然就是因为他在中国办企业的过程中受到中国企业文化的熏陶。所以当他习惯了中国工人的勤劳苦干后再看美国的员工，当然就是左看右看不顺眼了。他才会想到用不勤劳就裁员的方式来迫使这些推特员工向中国工人看齐，在美国推行997这类的加班文化。毕竟企业员工多干点，资本收益就更大一点，这样的企业文化谁不想学呢？
只是很遗憾，这样优秀的企业文化，并没有被走进美国办厂的诸如福耀等中国企业带过去，反而是被来中国办厂的美国企业带回去了，多少还是有一些遗憾吧!
